Relationship between self-efficacy beliefs and levels of emotional intelligence in university teachers

Main Article Content

J. M. Giménez-Lozano
F. M. Morales-Rodríguez

Abstract

The objective of this study is to observe the relationships of the variables of teaching self-efficacy and the levels of emotional intelligence (EI) of university professors. Previous research has shown that high levels of teacher self-efficacy correlate positively with a positive class climate. On the one hand, it has been found that teachers with higher levels of self-efficacy are more innovative in their classes. On the other hand, it has been shown that teachers with a high EI would motivate their students more because they are more enthusiastic about their work. The sample with which was counted were 40 teachers of the Faculty of Education Sciences of the University of Granada to which they were applied the Teaching Self-Efficacy Scale of the University Professor of Prieto (2007) and the EI Scale Trait Meta-Mood Scale (TMMS-24). The results show that university teachers have high levels of self-efficacy and emotional intelligence. In addition, statistically significant correlations between these two variables were found, specifically with two of the three TMMS-24 Subscales, attention and clarity. We conclude by pointing out the importance of assessing self-efficacy in university teaching students by analysing the relationship with EI due to the benefits that this can bring to the students.

Downloads

Download data is not yet available.

Article Details

How to Cite
Giménez-Lozano, J. M., & Morales-Rodríguez, F. M. (2019). Relationship between self-efficacy beliefs and levels of emotional intelligence in university teachers. International Journal of Developmental and Educational Psychology. Revista INFAD De Psicología., 1(1), 143–154. https://doi.org/10.17060/ijodaep.2019.n1.v1.1399
Section
Articles

References

Bandura, A. (1977). Self-efficacy: toward a unifying theory of behavioral change. Psychological review, 84(2), 191.

Bandura, A., Azzi, R. G., y Polydoro, S. A. (2009). Teoria social cognitiva: conceitos básicos. Artmed Editora.

Cantón-Chirivella, E., y Checa-Esquiva, I. (2012). Los estados emocionales y su relación con las atribuciones y las expectativas de autoeficacia en el deporte. Revista de psicología del deporte, 21(1), 171-176.

Cárdenas-Rodríguez, M., Méndez Hinojosa, L. M. y Mónica Teresa González-Ramírez (2014) Evaluación del desempeño docentes, estrés y burnout en profesores universitarios. Revista actualidades investigativas en educación, 14(1), 1-22.

Castro-Carrasco, P. C., Porra, C., Flores, A., Narea, M., y Lagos, A. (2012). La autoeficacia docente para la resolución de conflictos entre profesores. Educación y Educadores, 15(2), 2.

Cazalla-Luna, N., y Molero, D. (2016). Inteligencia emocional percibida, disposición al optimismopesimismo, satisfacción vital y personalidad de docentes en su formación inicial. Revista de Investigación Educativa, 34(1).

Criollo, M., Romero, M., y Fontaines-Ruiz, T. (2017). Autoeficacia para el aprendizaje de la investigación en estudiantes universitarios. Psicología Educativa, 23(1), 63-72.

Escobar-Medina, M. B. (2015). Influencia de la interacción alumno-docente en el proceso enseñanza-aprendizaje. Paakat: Revista de Tecnología y Sociedad, (8).

Figueroa, J., Yacelga, C., Rosero, M., & García, I. (2012). La inteligencia emocional y su influencia en el rendimiento académico y laboral de la comunidad universitaria. Revista Científica Axioma, 1(8), 44-48.

Gil Flores, J. (2016). Variables asociadas a la autoeficacia percibida por el profesorado de ciencias en Educación Secundaria. Revista de Educación, 373, 85-108.

Henry, A., y Thorsen, C. (2018). Teacher–student relationships and L2 motivation. The Modern Language Journal, 102(1), 218-241.

Ilaja, B., y Reyes, C. (2016). Burnout y estrategias de inteligencia emocional en profesores universitarios: implicaciones en la salud laboral educativa. Psicología desde el Caribe, 33(1).

Nieto-Flores, M. P., Barrios-Manzano, M. P., y Extremera-Pacheco, N., (2019). Autoeficacia de búsqueda como mediadora de la inteligencia emocional y la búsqueda activa de empleo. Revista de Psicología Social, 34(1), 86-109.

Maslach, C., Jackson, S. E., y Leiter, M. P. (1986). Maslach burnout inventory (Vol. 21, pp. 3463-3464). Palo Alto, CA: Consulting Psychologists Press.

Parandones-González, T. M., y Herrera-Torres, L., (2017). Fortalezas y virtudes personales del profesorado y su relación con la eficacia docente. International Journal of Developmental and Educational Psychology. Revista INFAD de Psicología., 7(1), 141-150.

Prieto, L. (2007). Autoeficacia del profesor universitario: eficacia percibida y práctica docente (Vol. 15). Madrid: Narcea Ediciones.

Quines-Romero, M. Á. (2015). La eficacia docente colectiva en una muestra de profesores de formación profesional (Doctoral dissertation, Universidad Complutense de Madrid).

Rodríguez, I. (2015). Teorética-pedagógica para el desarrollo del pensamiento divergente desde la didáctica de las matemáticas. (Tesis doctoral). Universidad de Carabobo: Venezuela.

Rotter, J. B. (1966). Generalized expectancies for internal versus external control of reinforcement. Psychological monographs: General and applied, 80(1), 1.

Salovey, P., Mayer, J. D., Goldman, S. L., Turvey, C., y Palfai, T. P. (1995). Emotional attention, clarity, and repair: Exploring emotional intelligence using the Trait Meta-Mood Scale. In J. W. Pennebaker (Ed.), Emotion, disclosure, & health (pp. 125-154). Washington, DC, US: American Psychological Association.

Temiz, T., y Topcu, M. S. (2013). Preservice teachers’ teacher efficacy beliefs and constructivistbased teaching practice. European Journal of Psychology of Education, 28, 1435-1452. doi:10.1007/s10212-013- 0174-5

Tesouro, M., Corominas, E., Teixidó, J., y Puiggalí, J. (2014). La autoeficacia docente e investigadora del profesorado universitario: relación con su estilo docente e influencia en sus concepciones sobre el nexo docencia-investigación. Revista de Investigación Educativa, 32(1), 169-186.

Valverde, O. (2011). Las creencias de autoeficacia en la práctica pedagógica del docente universitario de humanidades, ciencias sociales, educación y ciencias contables, económicas y administrativas. Valencia: Universitat de València.

Wang, H., Hall, N. C., y Rahimi, S. (2015). Self-efficacy and causal attributions in teachers: Effects on burnout, job satisfaction, illness, and quitting intentions. Teaching and Teacher Education, 47, 120-130.

Yuste-Díaz, L. (2016). Creencias de autoeficacia docente en estudiantes de magisterio: análisis de su relación con variables de personalidad y bienestar psicológico y estudio del cambio (Doctoral dissertation, Universitat de València). Valencia, España.